Journal
Si vous avez aménagé un nouveau bureau au cours des 60 dernières années, disons, vous disposez probablement d’une liste de courses assez fiable sur laquelle travailler. Bureaux et chaises. Unités de rangement et caddies de bureau. Des écrans d’ordinateur –...
Plus
Une mégatendance, connue sous le nom de « nouveau travail », déferle sur le monde du travail, annonçant l'aube d'une nouvelle ère dans le monde du travail. Le concept New Work peut être mis en œuvre de différentes manières dans une entreprise. Nous introduisons 5 concepts qui peuvent apporter le changement nécessaire dans le fonctionnement d'une entreprise.
Plus
Gustav a été sélectionné comme l'un des gagnants parmi 8 000 participants dans le monde. Ce prix est l'un des prix de design les plus prestigieux en Chine et est décerné chaque année par la China Academy of Art.
Plus
Les avantages du travail par activité sont bien documentés : le personnel se sent plus en confiance et donc plus motivé ; la quantité d'espace requis est réduite, ce qui peut permettre des économies immobilières ou une « croissance sans espace », et la qualité du travail s'améliore à mesure que les employés peuvent collaborer ou éliminer les distractions plus efficacement.
Passer à une nouvelle façon de travailler n’est jamais facile, et l’importance d’un processus de gestion du changement bien pensé ne peut être sous-estimée.
Dans notre dernier article de blog, nous partageons les meilleures pratiques sur ce à quoi ressemble un processus de gestion du changement et comment Gustav peut vous aider en tant qu'outil.
Le travail hybride devenant de plus en plus courant de nos jours (et le fait que nous n'aurons peut-être pas tous des bureaux à domicile idylliques de si tôt), nous partageons quelques conseils sur la meilleure façon d'aménager vos espaces temporaires – les abris de jardin, les bureaux des enfants et oui, le tables de cuisine – des lieux de travail plus confortables et plus sains.
Plus
