Blog & News
In der sich ständig weiterentwickelnden Landschaft des modernen Arbeitsplatzes verändert sich ein Aspekt still und leise: unsere Beziehung zu unseren Schreibtischen. Vorbei sind die Zeiten, in denen ein Schreibtisch nur ein persönlicher Rückzugsort im Büro war. Eine kürzlich von Morgan...
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Bei Gustav wissen wir, wie wichtig das Branding für Unternehmen ist. Deshalb bieten wir unseren Geschäftskunden die Möglichkeit, ihren Gustav-Werkzeugkasten mit lasergeschnittenen Logos zu individualisieren, die ihre Marke repräsentieren. In diesem Blogbeitrag führen wir Sie durch den Prozess der Erstellung...
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Von zu Hause aus zu arbeiten hört sich schön an, kann aber auf Dauer auch ziemlich anstrengend sein, wenn man nicht richtig vorbereitet ist. Um ein Homeoffice effizient in Ihren Alltag zu integrieren, müssen Sie es effizient organisieren. Hierfür...
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Aktivitätsbasiertes Arbeiten wird schnell zur neuen Norm in der modernen Bürogestaltung. Indem Unternehmen ihren Mitarbeitern verschiedene Räume für unterschiedliche Aufgaben anbieten, können sie dazu beitragen, die Produktivität zu steigern und die Kreativität zu fördern und gleichzeitig die Immobilienkosten zu senken....
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Am modernen Arbeitsplatz suchen die Unternehmen ständig nach Möglichkeiten, die Effizienz zu steigern und die Kosten zu senken. Ein Trend, der sich in den letzten Jahren herausgebildet hat, ist das Desk-Sharing, auch bekannt als Hot Desking. Bei diesem Ansatz teilen sich mehrere Mitarbeiter einen einzigen Schreibtisch, anstatt dass jeder seinen eigenen Arbeitsplatz hat. Neben den Vorteilen wie Kosteneinsparungen und verbesserter Zusammenarbeit gibt es aber auch Probleme wie mangelnde Privatsphäre und Schwierigkeiten bei der Aufrechterhaltung einer sauberen und organisierten Arbeitsumgebung. In diesem Artikel gehen wir auf die Vor- und Nachteile von Desksharing ein und sehen uns genauer an, wie es sich auf den modernen Arbeitsplatz auswirken kann.